(O)möjligt arbetsmiljöarbete i detaljhandelns slimmade organisationer

Författare

  • Kristina Johansson Luleå tekniska universitet
  • Leif Berglund Luleå tekniska universitet https://orcid.org/0000-0002-6063-3817
  • Marie Engqvist Persson Luleå tekniska universitet
  • Klara Rydström Luleå tekniska universitet

Nyckelord:

organisatorisk arbetsmiljö, systematiskt arbetsmiljöarbete, skyddsombud, detaljhandeln, hälsosamt arbetsliv

Abstract

Med hjälp av intervjuer med regionala skyddsombud visar artikeln hur arbetsmiljöproblem relaterade till slimmade organisationer formar det systematiskt arbetsmiljöarbete i detaljhandeln. Att knappa resurser både skapar de problem som behöver lösas och kringskär möjligheterna till aktiva åtgärder skapar ett moment 22 för det organisatoriska arbetsmiljöarbetet och för främjandet av hälsosamma arbetsplatser i detaljhandeln.

Nedladdningar

Downloads

Publicerad

2022-07-04

Referera så här

Johansson, K., Berglund, L., Engqvist Persson, M., & Rydström, K. (2022). (O)möjligt arbetsmiljöarbete i detaljhandelns slimmade organisationer. Arbetsmarknad & Arbetsliv, 28(3-4), 28–46. Hämtad från https://journals.lub.lu.se/aoa/article/view/23356

Nummer

Vol 28 Nr 3-4 (2022): Arbetsmarknad & Arbetsliv

Sektion

Artiklar