Recension av antologin Med empati och strategi. En antologi om HR och framtiden
DOI:
https://doi.org/10.58236/aa.27725Nyckelord:
Arbetets organisering, delaktighet, HRM-system, lärande, produktivitet, professionell autonomiAbstract
Den svenska arbetsmarknaden har sett en ökning av organisationsprofessionella, särskilt inom HR (Human Resources). Trots att HR har utvecklats och professionaliserats, kämpar yrkesgruppen med sin status och legitimitet. Antologin "Med strategi och empati" utforskar HR:s historiska utveckling, etiska utmaningar och framtida möjligheter. Genom bidrag från forskare inom olika discipliner belyser boken HR:s roll i att skapa värde och främja samarbete inom organisationer. Den uppmanar till en diskussion om hur HR kan stärkas som profession och vilka värden som bör förena den. Antologin är läsvärd men framställningen av HR är så pass tillrättalagd att den inte ger en realistisk bild av professionens utmaningar.
